Case: Järjestöt-kunta Katja Asikainen

Transkriptio

1 Case: Järjestöt-kunta Katja Asikainen

2 Tavoitteet 1. Tehdä näkyväksi ja tunnetuksi maakunnan kansalaisjärjestötoimintaa 2. Edistää kansalaisjärjestöjen yhteistyötä ja järjestöjen ja julkisen sektorin välistä yhteistyötä 3. Kehittää uusia toimintamuotoja ja rakenteita kansalaisjärjestöjen toiminnan helpottamiseksi ja laajentamiseksi 4. Edistää demokratiaa ja osallisuutta tuomalla kansalaisten ääni kansalaisjärjestöjen kautta osaksi maakunnallista ja kunnallista päätöksentekoa

3 Maakuntaliitto järjestöt yhteistyöprosessi 8/2005 Järjestöfoorumi Työryhmä 9/2007 I kokoonpano 4/ Hyvinvointiryhmä Hyvinvoinnin koordinointi -hanke Hyvinvointialan Järjestöstrategia -Maakuntaliiton resurssoima -Yhteistyössä järjestöjen kanssa -36 toimenpideehdotusta Pohjois-Karjalan Järjestöasiain neuvottelukunta - Maakuntaliiton asettama - Monialainen - Tavoitteet (4) II kokoonpano 8/2009 EP 2009 III kokoonpano 8/2013

4 Janen toiminnan organisointi Jane maakuntaliiton strateginen teemaryhmä Työvaliokunta Kokoukset (varsinaiset tai varsinaiset ja varajäsenet) Janen koulutustyöryhmä (avoin) Janen Venäjä työryhmä (avoin) Janen aineistot löytyvät

5 Janen jäsenet 1/2 Neuvottelukuntaan valitaan jäseniä järjestöstä riippuen neli- ja kaksivuotiskaudeksi siten, että vakiintuneen yhteistoimintarakenteen omaavista järjestöistä edustajat valitaan koko toimikaudeksi. Neuvottelukuntaa voidaan tarvittaessa täydentää kesken toimikauden. Maakuntaliitto nimeää neuvottelukunnan puheenjohtajan, varapuheenjohtajan, kuntaedustajan ja asiantuntijaedustajat. Neuvottelukunta valitsee keskuudestaan sihteerin

6 Janen jäsenet 2/2 Neuvottelukunnan jäsenet edustavat järjestöjä eri toimialoilta: nuoret, lapsi- ja perhejärjestöt, eläkeläisjärjestöt, opintojärjestöt, omais- ja mielenterveysjärjestöt, monikulttuurisuus, kulttuuri- ja kotiseutu, harrastusjärjestöt, ympäristö- ja luonto. Neuvottelukunnan jäseniksi valitaan henkilöitä, jotka ovat alansa asiantuntijoita, aktiivisia henkilöitä ja joilta löytyy aikaa ja tahtoa rakentaa järjestöyhteistyötä neuvottelukunnan puitteissa. Valittu edustaja sitoutuu toimimaan viestin viejänä neuvottelukunnan ja oman toimialueensa järjestöjen välillä. Kokoonpanossa pyritään maakunnallisuuteen ja siihen, että mukana on sekä järjestöjen työntekijöitä että luottamushenkilöitä.

7 Jane esimerkiksi Tiedottaa: Järjestöjen tietopalvelu (Mainio uutiskirje, tilaa!) Kouluttaa: Järjestöpäivät Lieksa Luo mahdollisuuksia: Kouluyhteistyö, Vapaaehtoisten päivä Vaikuttaa: lausunto maakuntaohjelma POKATiin, järjestöstrategia (kevät 2015), mahdolliset aloitteet ja kuntavaikuttajien/-johtajien tapaaminen, kannanotot ja reagoinnit Palkitaan vuosittainen järjestöstara!

8 JärjestöStara -palkinto luovutetaan vuosittain henkilölle tai taholle, joka omalla toiminnallaan on edesauttanut, innostanut ja rakentanut yhteistyötä järjestön/järjestöjen toiminnan mahdollistamiseksi maakunnassa. Ehdotukset perusteluineen JärjestöStara palkinnon saajaksi mennessä JANEn sihteerille: Hanna Kääriäinen, JärjestöStara palkinnon saaja julkistetaan Pohjois-Karjalan Järjestöpäivillä Lieksassa.

9 Lopulta kyse on yhteistyöstä Kansalaisjärjestötoiminnan kehittäminen ja tunnetuksi tekeminen Yhteistyö niin järjestöjen kesken kuin järjestöjen ja kuntien välillä Uudet toimintamuodot kansalaisjärjestöjen toiminnan helpottamiseksi Demokratian ja osallisuuden edistäminen kansalaisten ääni kansalaisjärjestöjen kautta osaksi maakunnallista ja kunnallista päätöksentekoa

10 Kysyttävää? Kommentteja? KIITOS